Кадровый консалтинг, подбор персонала

Главная | Регистрация | Вход | RSS

Кадровым агентствам

     Через кадровые агентства проходит огромное количество соискателей, которые замещают вакансии разного иерархического уровня. И когда предприятию требуются кадры среднего и высшего звена – особенно важно свести процент низкокачественных предложений к минимуму. Ведь помимо финансовых потерь, предусмотренных договором, кадровое агентство теряет в таком случае репутацию. Особенно сильно это проявляется в долгосрочных отношениях с крупными заказчиками. Если Вы заботитесь об эффективности предлагаемых топовых специалистов и управленцев, кадровый астро-консалтинг может существенно повысить качество Вашей услуги. Естественно, когда речь идет о выборе директоров на крупное предприятие – нужно параллельно применять различные методики, прибегать к услугам психолога и здесь астро-консалтинг может внести ясность в следующие вопросы: соответствие «природы» соискателя вакантной должности и направлению бизнеса предприятия, сильные и слабые стороны претендента, общий прогноз состояния здоровья и деловой активности на несколько лет вперед.

Можем предложить следующие варианты исследования:

1.      Стандарт – анализ единственного претендента, выявление сильных и слабых сторон для конкретного направления деятельности. Рекомендации с учетом предстоящих периодов жизни. Составление отчёта (срок исполнения – 2 дня, цена услуги – 3000 р.).

2.      Оптимум – анализ трех претендентов, составление топа. Развернутый отчет о главном претенденте, краткие – об остальных. Выявление совместимости с вакантной должностью и направлением деятельности предприятия. Оценка общей успешности и состояния здоровья, взаимоотношений на 10-15 летний период (срок исполнения – 4 дня, цена услуги – 6500 р.).

3.      Максимум – анализ пяти претендентов, составление топа, перекрестный анализ деловой совместимости для командной работы, предложения по ролевой структуре команды. Развернутый отчет о всех претендентах. Выявление совместимости с предлагаемой должностью и направлением бизнеса. Оценка общей успешности и состояния здоровья, взаимоотношений на 10-15 летний период (срок исполнения – 7 дней, цена услуги – 20000 р.).

4.      Эксклюзив – отбор человека с особым сочетанием качеств из большого числа претендентов, в соответствии с Вашим «техническим заданием», максимальный прогнозный анализ всех сфер и периодов жизни, подробный отчет, консультации (срок исполнения и цена услуги – договорная).

5.      Агент – особые условия для кадровых агентств – обращайтесь! 

От Вас потребуется заполнить форму заявки и выслать её на адрес: kadri.moy.su@mail.ru, в ответ будет выслан счёт на оплату услуги ( «Стандарт» - 100% предоплата, остальные тарифы – 50% предоплата) и уточняющие вопросы.